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在识别创新思想方面最成功的公司总裁，总是善于同有创新意识的人打交道的，善于倾听他们的意见，包括听来有点古怪的意见。……为了获取创新思想，作为公司总裁必须乐于承认和接受由创新思想带来的种种不愉快。出自：〖斯威尼〗美国管理学家出自：《致未来的总裁们》第３３页
使一个人的有限的生命，更加有效，也即等于延长了人的生命。
没有十全十美，也没有人不可或缺，每个人都有这种或那种弱点。当他失败时，这种弱点将会缓解他的沉痛之情
一个国家最机密的事情是：这个国家的国家利益究竟是什么?
一个不懂得徼情的人永远不会懂得爱，因为只有在完全无我的时候，才有达到爱的境界。
最痛苦的时候，压力最大的时候，脑子里面只有一件事儿的时候，我把全国分公司经理招到荒山脚下北大门那个地方，招待所里面，然后在那个地方闭门开批判会。大家批判我，批判了三天三夜，我觉得那个就很有用。
成功的信念在人脑中的作用就如闹钟，会在你需要时将你唤醒。
我一向反感信念过于执着的人。
沉默容易使人跟朋友疏远。热烈的诉说和自由则使人们互相接近。
超越国界，比国家更伟大的东西，只能通过国家来显示自己